BAB I
PENDAHULUAN
A. Latar Belakang
Yayasan Pendidikan
Islam Insanul Ghuroba berlokasi di RT 02. Desa Mentawak Kecamatan Bangko
Kabupaten Merangin didirikan pada tanggal 07
Maret 2016 dan telah disahkan
dihadapan notaris pada tanggal 17 Maret 2016
dengan akta notaris nomor – 10 –
Yayasan Pendidikan Islam Insanul Ghuroba sebagaimana tercantum dalam
anggaran dasar, bergerak dalam bidang keagamaan, sosial dan kemanusiaan.
Wujud dari anggaran dasar tersebut Yayasan Pendidikan Islam Insanul Ghuroba
berupaya turut berpartisipasi dalam pembentukan pribadi manusia Indonesia yang
memiliki keunggulan. Keunggulan dalam akidah yang lurus, akhlak yang mulia,
ibadah yang tekun dan istiqamah, serta kompetensi pribadi dalam membangun
bangsa. Berdasarkan hal tersebut, maka Yayasan Pendidikan Islam Insanul Ghuroba
mendirikan dan menyelenggarakan pendidikan formal, diantaranya jenjang Taman
Kanak-Kanak (SD), Sekolah Dasar (SD) dan Sekolah Menengah Pertama (SMP) Sekolah
Menengah ( SLTA ) dan perguruan Tinggi ( PT )
B. Dasar Hukum
1. Pemerintah Pusat
·
Peraturan Menteri
Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia Nomor 84 Tahun 2014 tentang
Pendirian Satuan Pendidikan Anak Usia Dini
·
Peraturan Menteri
Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia Nomor 137 Tahun 2013 tentang
Standar Nasional Pendidikan Anak Usia Dini
2. Anggaran
Dasar Yayasan Pendidikan Islam Insanul Ghuroba
3. Musyawarah
antara Dewan Pengurus dan tokoh masyarakat setempat tentang pendirian SD, SD
dan SMP IT, SLTA IT dan PT
C. Maksud dan Tujuan
Maksud dan tujuan didirikannya Yayasan Pendidikan Islam Insanul Ghuroba
Merangin diantaranya adalah:
1. Mendidik manusia dengan nilai-nilai Al
Qur’an dan As Sunnah sesuai pemahaman yang shahih dari generasi terbaik umat
Islam.
2. Mengembangkan ilmu secara umum, khususnya
ilmu yang berorientasi pada nilai-nilai Islam.
3. Mengembangkan sistem pendidikan dan metoda
pembelajaran yang efektif dan efisien.
4. Mewujudkan generasi Islam yang memiliki
keunggulan ilmu dan amal.
PROFIL
SDIT NURUL BALAD
SD
IT NURUL BALAD Berdiri pada tahun 2017 di desa Mentawak. Kec. Nalo Tantan.
Kabupaten Merangin propinsi Jambi. Di bawah YAYASAN PENDIDIKAN ISLAM INSANUL
GHUROBA ( YPIIG )SDIT NURUL BALAD adalah instansi pendidikan pada tingkat dasar
yang memadukan antara kuriklum umum dan agama, sehingga anak diharapkan akan
memiliki kemampuan dibidang agama dan umum serta berperilaku terpuji dan
berakhlak mulia.
A. Identitas Sekolah
Identitas
lengkap dari sekolah Dasar Islam Terpadu Nurul Balad adalah sebagai berikut:
Nama Sekolah :
SEKOLAH DASAR ISLAM TERPADU NURUL BALAD
Alamat :
RT 02/01 DESA MENTAWAK. KEC. NALO TANTAN.
KABUPATEN MERANGIN
Kode pos :
37351
Jenis sekolah : Reguler
(Full Day School)
B. Visi dan
Misi
Visi sekolah :
“Menjadi lembaga
pendidikan sekolah dasar terbaik dalam mendidik siswanya agar berakhlak
mulia terampil dan kreatif sesuai dengan syariat Islam”
Misi sekolah :
Menyelenggarakan
pendidikan dasar umum dan Islam yang mampu membentuk karakter, sikap, dan
perilaku sesuai tuntunan anak dalam Islam.Mengelola sekolah sebagai satu kesatuan system
(terpadu) menuju sekolah yang berkualitas Menciptakan lingkungan sekolah yang
islami dan selalu berinteraksi dengan Al Qur’an
Mengembangkan
pembelajaran Aktif, Inovatif, Kreatif, Efektif dan Menyenangkan (PAKEM)
Membiasakan
perilaku disiplin, santun dan akhlak mulia.
C. Tujuan
SDIT Nurul Balad
1. Mengajarkan
Kurikulum Diknas, Lokal dan Budaya Islam dalam kehidupan sehari-hari
2. Menanamkan
kebiasaan hidup sebagai bentuk ibadah
3. Mengembangkan
bakat dan minat sesuai tuntunan agama
4. Menyiapkan
siswa untuk melanjutkan pada jenjang pendidikan yang lebih tinggi.
5. Menyiapkan
peserta didik agar menjadi manusia produktif
6. Mempersiapkan
tamatan yang memiliki kepribadian dan berakhlak mulia
7. Mempersiapkan
Peserta didik yang mencintai dan penghapal dan pengamal Al-qur’an
D.
Kurikulum
Ciri
khas kurikulum SD IT Nurul Balad Merangin adalah:
1. Menerapkan Kuriulum Tingkat Satuan Pendidikan Dinas Pendidikan ditambah kurikulum khusus
dari JSIT yaitu sistem
terpadu yang memungkinkan siswa mengembangkan potensi dasarnya secara terpadu,
terus menerus dan berkesinambungan. Guru tidak hanya berperan sebagai pengajar,
tetapi juga sebagai pendidik setia yang memahami perkembangan siswa. Guru
dituntut menjadi sumber keteladanan yang nyata bagi siswa.
2. Kurikulum
yang terintegrasi, melibatkan
seluruh potensi belajar, orientasi pada penilaian proses dengan menciptakan lingkungan belajar yang
menyenangkan.
3. Memberikan
pelajaran Bahasa Arab,
Bahasa Inggris, Iqro’, Tahfidz,
Entrepreneur Kid dan pembiasaan ibadah sebagai ciri khas SD Islam Terpadu.
Materi Pengajaran di SD IT Nurul
Balad mengacu pada kurikulum yang berlaku dengan
menggunakan Kurikulum Tingkat Satuan Pendidikan atau yang lebih dikenal dengan
KTSP, yang merupakan seperangkat rencana dan pengaturan untuk ketercapaian
kompetensi siswa yang disesuaikan dengan kemampuan sekolah. Kompetensi ini
perlu dicapai untuk melaksanakan program belajar tuntas.
Berdasarkan visi dan misi SD IT Nurul
Balad , maka sekolah memadukan
Kurikulum dari Peraturan
Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia Nomor 146 Tahun 2014
tentang Kurikulum 2013 , dengan memberikan pelajaran tambahan Kurikulum Khas Yayasan
yang disebut muatan lokal yang berfokus pada keterampilan dan pengetahuan Agama
Islam seperti Hafalan Surat-surat pendek juz 30 dan Hadits, Fiqih Ibadah,
Akidah Akhlaq dan Bahasa Arab.
E. Manajemen Sekolah
Manajemen sekolah adalah suatu sistem yang mengatur proses penyelenggaraan
suatu sekolah untuk mencapai tujuan secara efektif dan efisien dengan
mengandalkan
perencanaan yang baik, organisasi yang baik, pelaksanaan yang baik dan
pengawasan yang baik, sehingga tujuan penyelenggaraan sekolah tersebut akan
lebih mudah tercapai. Didalam penyelenggaraan SD Islam Terpadu (SD IT) Nurul
Balad, manajemen merupakan salah satu diantara yang penting untuk mencapai
visi, misi dan target yang telah diprogramkan. Oleh karena itu manajemen harus
betul-betul dipersiapkan dan dibangun antara lain:
1.
Manajemen Sumber Daya Manusia
Mernpersiapkan sumber ketenagaan yang professional, memenuhi kriteria dan
persyaratan minimal dengan seleksi yang ketat, sehingga kita dapat memperoleh
sumber daya manusia yang berkualitas. Peningkatan kualitas sumber daya manusia
dapat direncanakan secara berkala baik formal maupun informal, dengan
pengaturan sistem kepangkatan berdasarkan prestasi, pengabdian, dan loyalitas.
Kenaikan kesejahteraan yang berjenjang merupakan pemicu bagi ketenagaan untuk
berprestasi lebih baik.
2.
Manajemen Administrasi Umum dan Akademis
a. Manajemen Administrasi Umum
Mempersiapkan sistem administrasi umum
yang baik. Artinya senantiasa diperbaiki dan diperbaharui, dimulai dari sistem
penerimaan siswa baru, sistem penerimaan ketenagaan baru, sistem pelaksanaan
administrasi umum dengan tata laksana yang baik sampai kepada
pengarsipan, pengadaan dan distribusi semua pekerjaan tersebut. Manajemen
administrasi umum dilaksanakan dengan suatu target yang telah ditetapkan
sebagai alat kontrol pelaksanaan.
b. Manajemen Administrasi Akademis
Mempersiapkan sistem administrasi akademis
yang baik, dengan memperbaiki dan memperbaharui administrasi kurikulum
diantaranya : Administrasi guru, administrasi kelas, termasuk di dalamnya
administrasi pengajaran, administrasi penilaian/evaluasi, sehingga kita dapat
mengontrol pelaksanaan pelajaran tersebut.
3.
Manajemen Administrasi Keuangan
Mempersiapkan sistem administrasi keuangan dengan memperbaiki dan
memperbaharui administrasi perencanaan keuangan, proyeksi arus kas, pencatatan
keuangan, pengeluaran keuangan yang terjadwal dengan sistem pengawasan yang
berjenjang dan terpadu, semua penerimaan keuangan akan dipusatkan direkening
yayasan.
Perencanaan keuangan direncanakan
untuk lima tahun yang akan datang. Didalam pengelolaan keuangan sangat perlu
ditentukan target-target, agar kita dapat mengetahui proses pekerjaan kita.
Dalam proses penyelenggaraan tersebut harus senantiasa dinamis dengan
revisi-revisi dan perbaikan-perbaikan sampai menuju ke sistem komputerisasi
keseluruhan.
F. Tenaga Pendidik
Tenaga
pendidik SD IT Nurul Balad Merangin merupakan para guru yang sudah lama
terbina, yang mempunyai kepribadian Islami sehingga dapat menjadi tauladan bagi
siswa dan siswi, baik sebagai orang tua atau teman bagi mereka di sekolah.
Pendidik terdiri dari lulusan STKIP YPM BANGKO, STAI SYEH MAULALA QORI, Pembinaan SDM guru terus dilakukan dengan
standar mengikuti training 150 jam pertahun sebagai upaya untuk mengupgrade
kompetensi guru agar sesuai yang diharapkan. Data gutu terlampir.
G. Strategi Penjamin Mutu
Benchmarking
:
A. Jaringan
Sekolah Islam Terpadu Indonesia (JSIT Indonesia) Pusat Jakarta
B. Jaringan
Sekolah Islam Terpadu Indonesia (JSIT Indonesia) Wilayah Jambi
H. Organisasi
Susunan Pengurus
A. Yayasan Pendidikan Islam Insanul Ghuroba
Pembina : Erlinawati
Ketua : Abdul Kholik,
A.Md
Sekretaris : Abdul Rohman Rozik
Bendahara : Rosma Juwita
Pengawas :
Tunimin Muhammad Lukman
B. SD IT Nurul Balad
Kepala SIT Nurul Balad : Fauzi Rahmad, Msi
Kepala SIT Nurul Balad : Fauzi Rahmad, Msi
Kepala Sekolah Sekolah : Riska Pendidora, S.Pd.I
Bendahara Sekolah :
Rosma Juwita, Amd
Sekretaris :
Erlina Wati
Tenaga
Pendidik : 1. Eri Ramaida, S.Pd.I
2. Riska Pendidora, SPdi
3. M. Sukron, S.Pd.I
4. Rahmad. s
5. Hoiri Muslimah, S.Pd
6 Ruri Cahnia, S.Pd
7. Masnauli Napitupulu, S.Sy
8. Pitri Andini, S.Pd
3. M. Sukron, S.Pd.I
4. Rahmad. s
5. Hoiri Muslimah, S.Pd
6 Ruri Cahnia, S.Pd
7. Masnauli Napitupulu, S.Sy
8. Pitri Andini, S.Pd
Cleaning
Service : Lina Ahmiarti
Keamanan : Hariyatni
I.
Peserta Didik
Penerimaan Siswa Baru
Penerimaan
siswa/siswi baru akan dilaksanakan seleksi penerimaan siswa/siswi
baru secara bertahap yaitu :
a. Seleksi Administratif
b. Identifikasi Kemampuan Akademis
c. Wawancara dengan orang tua calon siswa/siswi.
Pakaian sekolah
Pakaian seragam
sekolah yang dipergunakan yaitu pakaian seragam nasional dan pakaian seragam
ciri khas sekolah. Dengan penjabaran sebagai berikut:
a. Pakaian seragam nasional adalah Merah Putih
b. Pakaian seragam ciri khas sekolah adalah Merah Marun kombinasi Batik.
c. Pakaian seragam Olah Raga.
d. Pakaian Muslim/Muslimah
Ketentuan pakaian seragam sekolah :
- Senin : pakaian seragam Merah
Putih
- Selasa : pakaian seragam
Merah Putih
- Rabu : pakaian seragam batik
- Kamis : pakaian seragam
olahraga
- Jum'at : pakaian seragam
Pramuka
Data peserta
didik terlampir.
J.
Tata Tertib Siswa
1. Siswa
mengikuti belajar mulai jam 07.30
– 14.00 WIB ( kelas I s/d III ) jam 07.30 – 16.00 wib ( IV – VI )
dengan hari efektif Senin – Jum’at.
2. Menggunakan
pakaian seragam yang telah ditentukan secara lengkap.
3. Siswa
diharuskan berpakaian rapi, bersih
dan sopan. Siswa tidak diperkenankan membawa uang kecuali untuk menabung dan
berinfak
4. Siswa
tidak diperkenankan membawa makanan kecil yang mengandung MSG berlebihan.
5. Siswa
tidak diperkenankan memakai atau
membawa perhiasan emas.
6. Siswa
tidak diperkenankan membawa mainan, benda tajam atau sejenisnya.
7. Siswa tidak diperkenankan membawa Hand Phone
8. Siswa
tidak diperkenankan berperilaku tidak sopan, berkata kasar dan kotor.
K.
Peran Serta Sekolah, Orangtua, dan Masyarakat
Penyelenggaraan SD Islam Terpadu (SD IT) Nurul Balad mensinergikan antara para guru, orang tua dan
masyarakat. Sinergi tersebut merupakan keterpaduan di dalam mendidik anak-anak.
Pendidikan tidak bisa hanya mengandalkan sekolah saja atau orang tua saja atau
masyarakat saja, tetapi ketiga komponen tersebut haruslah berjalan secara
bersamaan. Namun, pengaruh lingkungan yaitu komponen masyarakat sangat dominan,
karena masyarakat lebih banyak membentuk pribadi siswa dan sangat besar
pengaruhnya diusia keemasan anak usia dini.
Peran
serta masyarakat diperlukan agar kondisi sekolah dapat memenuhi standar minimal
dan peningkatan mutu pendidikan dapat dicapai. Oleh karena itu disetiap sekolah
perlu dibentuk organisasi badan peran serta masyarakat seperti :
SP3/P0MG/DewanSekolah/Komite Sekolah. Organisasi tersebut berguna untuk :
a. Membantu kelancaran penyelenggaraan pendidikan di sekolah
b. Memelihara, meningkatkan mutu dan mengernbangkan sekolah
c. Memantau, mengawasi dan mengevaluasi penyelenggaraan pendidikan di
sekolah.
Keterpaduan
antar peran sekolah, orang tua dan masyarakat didalam penyelenggaraan sekolah merupakan hal yang
sangat penting dalam mencapai tujuan yang telah ditetapkan.
L.
Biaya dan Pendanaan
Biaya dan Pendanaan SD IT Nurul Balad bersumber
-
Kas Yayasan Pendidikan Islam Insanul Ghuroba
-
Biaya Wali Murid (SPP Bulanan)
-
Sumbangan Pihak ketiga yang tidak mengikat
-
INFAQ
BAB III
P E N U T U P
Alhamdulillah, segala puji kami panjatkan kehadirat Allah SWT yang telah memberikan rahmat dan
karunia serta kekuatan kepada kami sehingga pada akhirnya kami dapat
menyelesaikan proposal permohonan izin operasional SD IT NURUL BALAD.
Tidak ada kata yang paling pantas sekiranya dalam proses perizinan ini
kita semua senantiasa diberikan kemudahan oleh Allah subhanahu wata’ala,
sehingga dalam proses belajar mengajar di SD IT NURUL BALAD dapat terus berjalan dengan baik. Demi
terwujudnya insan yang cerdas dan berakhlaqul karimah.
Kami selaku pengurus Yayasan Pendidikan Islam Insanul Ghuroba menyadari
bahwa sebagai manusia biasa tentu banyak kekurangan, untuk itu penyusun sangat
mengharapkan kritik dan saran dari semua pihak serta bimbingan dan petunjuk
dari instansi terkait.
0 comments:
Post a Comment